自离并非没有当月工资。依据《劳动法》，解除劳动合同时，用人单位应一次付清工资。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如工资被拖欠。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离后工资问题，常见处理方式是投诉或仲裁。若用人单位拒付，可先向劳动机关投诉；若投诉无果，再申请劳动争议仲裁，根据仲裁结果决定是否提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离有工资。操作如下：首先尝试与用人单位沟通；若沟通无果，向劳动机关投诉并提供相关证据；若投诉未解决，申请劳动争议仲裁；对仲裁不服，可提起诉讼。
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