在公司干了13个月被辞退，有哪些途径可以维权？

被公司辞退可依据《劳动法》维权。根据《劳动法》，员工被辞退应找人力资源和社会保障局或劳动监察大队维权，若问题重大，未及时维权可能导致权益受损，如失去应有的经济补偿等。
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维权途径主要有找人社局、劳动监察或诉讼。选择时，若事实清楚、证据充分，可先找人社局或劳动监察；若遭遇复杂争议，建议直接提起诉讼以维护权益。
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被辞退可维权。操作如下：1.收集证据，如合同、工资单等；2.向人社局或劳动监察大队投诉，说明情况；3.若协商无果，准备材料向法院提起诉讼，要求公正裁决。